Hale magazynowe
Just another WordPress site

Budownictwo wczoraj i dzis : Freelancing jako architekt: zalety, wady i porady dotyczące sukcesu

Posted in Uncategorized  by admin
June 11th, 2018

Freelancing może być świetną opcją dla architektów poszukujących większej autonomii i swobody w swojej pracy. Chociaż istnieją pewne wady tego rodzaju pracy, istnieją konkretne strategie, które można wykorzystać w celu przezwyciężenia wyzwań i niepewności związanych z samodzielnym działaniem. Łatwo jest spojrzeć w dół na freelancing. Ci, którzy są zatrudnieni przez tradycyjną firmę lub firmę, postrzegają freelancing jako gorszy model pracy, który automatycznie wiąże się z mniejszym bezpieczeństwem finansowym i sugeruje pracodawcom luźną definicję odpowiedzialności. Ludzie często wyobrażają sobie freelancerów, którzy je puszczają w piżamach, robiąc zaledwie kilka godzin pracy dziennie, lub jako zawodowcy wszystkich zawodów, przepracowani i ciągle ścigający nowe zlecenia. Podczas gdy dane z ostatnich badań i ankiet pokazują, że freelancerów rzeczywiście pracuje mniej godzin niż w tradycyjnym zatrudnieniu, rosnąca liczba freelancerów dowodzi, że ten trend nie słabnie. W rzeczywistości, zgodnie z ostatnimi doniesieniami, coraz więcej amerykańskich i europejskich pracowników decyduje się na freelance. Niedawne badanie gospodarki niezależnej prowadzone przez nowoutworzoną przez NYC Unię Freelancerów i platformę Freelancing Upwork pokazuje, że liczba freelancerów jest rośnie, stanowiąc 35% siły roboczej w USA. Badanie wykazało również, że freelancerów podnoszą swoje stawki i zarabiają więcej niż podczas tradycyjnych ról. Około 63% ankietowanych freelancerów stwierdziło, że zdecydowało się na freelance, co stanowi znaczący skok z 53% w 2014 r. To również niszczy stereotyp, że freelancer jest główną konsekwencją recesji. Chociaż kryzys gospodarczy odegrał ważną rolę w rozprzestrzenianiu się freelancerów, dane sugerują, że coraz większa liczba pracowników nie jest zmuszana do freelancingu przez niefortunne okoliczności. Zanim przejdziemy do tego, co jest wolnym tłumaczeniem, powinniśmy dokonać rozróżnienia między jednoosobowa działalność gospodarcza i freelancing. Jedyny właściciel musi złożyć odpowiednie dokumenty w urzędach lokalnych i stanowych, aby zarejestrować swoją firmę i nabyć opcję zatrudniania pracowników. Freelancerów nie masz prawnych możliwości zatrudniania pracowników. Freelancer może później zdecydować się na złożenie niezbędnych dokumentów, aby uzyskać numer identyfikacyjny podatnika i zezwolenie na prowadzenie działalności gospodarczej, w którym to przypadku nie są już rejestrowani jako osoby samozatrudnione, ale jako jedyni właściciele. Podczas gdy jedyni właściciele muszą zarejestrować adres swojej firmy, freelancerzy mają możliwość pracy z dowolnego miejsca w kraju. Freelancerów można telepracować, pracować w domu lub pracować w niepełnym wymiarze godzin w biurze, a jednocześnie wykonywać swoje freelancerskie koncerty poza godzinami pracy. Praca za granicą zależy od rodzaju wymagań każdego stanu i potencjalnie będzie wymagać od ciebie złożenia wniosku o określone wizy i pozwolenia. Samozatrudnieni obywatele UE mają prawo do pracy w dowolnym państwie członkowskim UE. Jako obywatel UE zazwyczaj nie potrzebujesz pozwolenia na pracę, aby pracować w kraju w UE, z kilkoma wyjątkami. Istnieje również kilka stowarzyszeń freelancerów, które promują interesy freelancerów w całej UE. Infografika przedstawiająca wyniki badania gospodarki niezależnej przeprowadzona przez Unię Freelancerów. Image via Archipreneur Niektóre z głównych zalet bycia niezależnym architektem to: większa kontrola nad każdym aspektem firmy, większa autonomia i mniejsza biurokracja związana z pracą lub pracą w dużej firmie. Chociaż niepewność finansowa w zakresie freelancingu jest zazwyczaj powiązana z niestabilną relacją między wolnym strzelcem a klientem (w przeciwieństwie do ustalonych, długoterminowych umów z jedną firmą), około 53% freelancerów uważa, że posiadanie kilku pracodawców jest bardziej bezpieczną finansowo opcją niż praca w pełnym wymiarze czasu dla jednej firmy. Prawda jest taka, że każda praca po recesji jest względnie niepewna, ponieważ zmieniają się rynki, a firmy zmniejszają się lub zmniejszają. Jednakże, mając wszechstronność i swobodę, zakłada się również brak wsparcia dla pracowników, oferowanego w firmach i firmach. Freelancing może być ponadto dość samotny. Brak możliwości uczenia się od przełożonych i rozmawiania z kolegami może być doświadczeniem izolującym, co powoduje, że freelance stają się mniej produktywne. Ponadto zarządzanie godzinami pracy, ustalanie stawek, pozyskiwanie klientów i ochrona pracy mogą być trudnymi do przezwyciężenia przeszkodami. Aby ominąć te problemy, zaleca się, by freelancerzy podążali za kilkoma kluczowymi wytycznymi: Stwórz relacje i afiliacje. Choć istnieje wiele stron internetowych, w których można znaleźć pracę, najlepszy sposób znalezienia pracy jest taki sam, jak w przypadku każdej innej formy zatrudnienia: poprzez sieci, połączenia i relacje z innymi architektami, firmami budowlanymi i budowniczymi. Bądź w kontakcie z byłymi współpracownikami i współpracownikami, dołącz do stowarzyszeń zawodowych i rozważ współpracę z innymi profesjonalistami przy nowych projektach. Opisz swój czasPromocja typowych błędów
[podobne: sprzątanie hal magazynowych, wynajem domów w bardzo dobrych cenach, blachodachówki gontopodobne ]

Tags: , ,

Comments are closed.

Powiązane tematy z artykułem: blachodachówki gontopodobne sprzątanie hal magazynowych wynajem domów w bardzo dobrych cenach